據(jù)日本《中文導(dǎo)報(bào)》報(bào)道，在由日本首相安倍晉三主持日本政府召開(kāi)的產(chǎn)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力會(huì)議上，提出了“達(dá)成名目GDP600兆元的成長(zhǎng)計(jì)劃(日本再興戰(zhàn)略草案)”，在這個(gè)草案中，提出了“世界最迅速的外國(guó)高等人才綠卡”計(jì)劃，最早在秋季之前討論出結(jié)果，2017年的通常國(guó)會(huì)上提出出入國(guó)管理法的修正法案，如果這個(gè)法案得以通過(guò)，外國(guó)人高等人才在日生活三年就可以取得永住資格。
      按照日本相關(guān)法規(guī)，對(duì)于一般外國(guó)人只有在日本生活10年，其中工作滿(mǎn)5年，申請(qǐng)永住才有可能獲批。2011年底，日本政府面向有專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí)的外國(guó)人，出臺(tái)了“外國(guó)人高級(jí)人才積分制”的新政策。自2012年5月7日起，日本法務(wù)省開(kāi)始正式受理外國(guó)人高級(jí)人才在日本就業(yè)的申請(qǐng)。
      日本政府在2011年底針對(duì)有專(zhuān)業(yè)技術(shù)和知識(shí)的外國(guó)人(簡(jiǎn)稱(chēng)：外國(guó)人高級(jí)人才)為對(duì)象，出臺(tái)了“外國(guó)人高級(jí)人才積分制”的新政策。該制度對(duì)外國(guó)人根據(jù)學(xué)歷、職歷以及年收入等進(jìn)行評(píng)分，如果達(dá)到一定以上標(biāo)準(zhǔn)，日本則認(rèn)定其為“高級(jí)人才”。針對(duì)這些人將給予優(yōu)惠待遇，其中包括放寬永住資格和配偶就業(yè)條件，父母永住申請(qǐng)等。
      高級(jí)人才的評(píng)定分大學(xué)教授等“學(xué)術(shù)研究”、醫(yī)生等“高度專(zhuān)業(yè)和技術(shù)”以及企業(yè)管理層等“經(jīng)營(yíng)與管理”3個(gè)領(lǐng)域。希望參加評(píng)定的外國(guó)人及其所屬的企業(yè)可以向日本各地的入國(guó)管理局申請(qǐng)。例如屬于“經(jīng)營(yíng)與管理”領(lǐng)域的申請(qǐng)時(shí)，博士學(xué)位或碩士學(xué)位持有者加20分，具有10年以上的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)則加25分等。對(duì)年收入和日語(yǔ)能力等方面也將進(jìn)行評(píng)分，如果積分達(dá)到70分，就會(huì)被評(píng)定為高級(jí)人才。
      對(duì)評(píng)定合格的外國(guó)人，日本政府將把原則上需在日居留10年以上的永住資格許可條件放寬為5年。其配偶則不再有工作時(shí)間上的限制，還可以允許其帶父母和傭人到日本，從而為這些高級(jí)人才提供易于生活的環(huán)境。
      新政推行后一直到2015年末，共引進(jìn)4300名外國(guó)人才，特別是最近二年增加顯著，2015年末與2014年末相比，增加了80%。
      2014年6月11日，日本國(guó)會(huì)通過(guò)《入管法改正案》，從2015年4月1日起，增設(shè)“高度專(zhuān)門(mén)職”在留資格，截止2015年末，共1508人取得該在留資格，其中中國(guó)人占64%，數(shù)量最多。而這次產(chǎn)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力會(huì)議上放寬居永住權(quán)的對(duì)象為擁有“高等專(zhuān)業(yè)職”在留資格的高端人才。
       日本如果將永住資格調(diào)整至3年未滿(mǎn)，則與世界其他國(guó)家相比時(shí)間相對(duì)縮短。